Künye
- Öğrenim düzeyi
- Ön lisans / Lisans
- Puan türü
- Görevde yükselme sınavı (kurum içi)
- Kadro grubu
- Genel İdare
- Çalışılacak dersler
- Kurum mevzuatı, Genel Kültür
Görev tanımı
- Birim personelinin iş dağılımını yapmak
- Süreçlerin mevzuata uygun yürütülmesini sağlamak
- Amir ile personel arasında koordinasyonu kurmak
- Birim raporlamalarını denetlemek
Aranan şartlar
- Kurumda belirli hizmet süresini doldurmuş olmak
- Görevde yükselme sınavında başarılı olmak
- İlgili yönetmelikteki öğrenim şartını sağlamak
Reklam
Atama süreci adım adım
- KPSS ile memur/VHKİ olarak kuruma girmek
- Yönetmelikte öngörülen hizmet süresini tamamlamak
- Görevde yükselme eğitimine katılmak
- Görevde yükselme sınavını kazanmak ve atanmak
Puan hakkında ne bilmeli?
Şeflik için KPSS puanı doğrudan kullanılmaz; KPSS yalnızca kuruma ilk girişte gereklidir. Sonrası tamamen kurum içi hizmet süresi ve görevde yükselme sınavına bağlıdır.
Uyarı: Taban puanlar her yerleştirmede kontenjan, ilan ve başvuru
sayısına göre yeniden oluşur. Bu sayfadaki değerlendirmeler yön göstericidir;
bağlayıcı bilgi her zaman ilgili kurumun güncel ilanındadır.
Avantajları
- Kariyer ilerlemesi ve ek gösterge avantajı
- Yönetsel deneyim
- Kurum içi rekabetle sınırlı
Zorlukları
- Hizmet süresi beklemek gerekir
- Kadro açılmasına bağlı
- Sorumluluk artar
Sık sorulan sorular
Hayır. Şeflik, kurum içi görevde yükselme sınavıyla elde edilir. KPSS yalnızca kuruma memur olarak girişte kullanılır.
Benzer kadrolar
Reklam